В Татарстане не хватает медсестер

Выяснилось, что медсестры на текущих рабочих местах ощущают себя достаточно стабильно, меньше других опасаясь увольнения.

Отчасти эта уверенность объясняется низким уровнем профессиональной конкуренции. Сейчас в Татарстане в сфере медицины приходится всего 2 человека на место. Это явный дефицит кадров, так как нормой считается 5-6 резюме на вакансию. Высокий спрос на медицинский персонал в Республике наблюдается уже не первый год.

Сейчас в Татарстане на младший и средний медицинский персонал приходится 12% вакансий сферы «Медицина, фармацевтика». Среднее предложение для медицинских сестёр и медбратьев в Республике 25 тысяч рублей, что вполне совпадает с ожиданием соискателей. Половина кандидатов имеет опыт работы более 6 лет, а 28% соискателей предпочли бы сменный график.